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Die perfekte Organisation Ihrer Betriebsratsarbeit

Seit Juli 2014 betreuen wir als Autor für den WEKA-Verlag, Kissing bei Augsburg, das Fachblatt „Betriebsrat intern“mit einem Exklusivinterview mit Personal- und Betriebsräten.

 

Unsere Exklusivinterviews in „Betriebsrat intern“ 2014

Willi Feldgen
Willi Feldgen. Foto: DMS

In „Betriebsrat Intern" 9 / 2014:


„Bei uns gab es keine Hinterzimmergespräche“

 

Exklusivinterview mit:

Willi Feldgen, Betriebsrat beim Zeitungsverlag DuMont Schauberg (MDS),Köln:

„Wir haben innerhalb des Betriebsrats stets mit offenen Karten gespielt, untereinander nicht getrickst oder Hinterzimmergespräche geführt.“

 

Zum vollen Wortlaut des Interviews geht es hierlang.

 

 

 

 

 

Martin Hennig. Foto: Ford
Martin Hennig. Foto: Ford

In „Betriebsrat Intern" 10 / 2014:


„Ford Köln: Fiesta-Produktion gesichert“

 

Exklusivinterview mit:

Martin Hennig, Gesamtbetriebsratsvorsitzender Ford AG und Ford Europa, Köln: „Es zeigte sich, dass der Beitrag, der von Arbeitnehmerseite zu leisten ist, gar nicht so hoch ist, wie zunächst vermutet. Die anderen Kostenpunkte, wo Einsparungen erzielbar sind, waren viel entscheidender.“

 

Zum vollen Wortlaut des Interviews geht es hierlang.

In „Betriebsrat Intern" 12 / 2014:


„Was wären denn die Alternativen?“

 

Exklusivinterview mit:

Katja Weber-Fuchs, Betriebsrätin Keller HCW GmbH, Werk novoceric, Mellrichstadt: „An jedem Mitarbeiterschicksal hängen wieder weitere Schicksale von Familien dran. Damit sind Sorgen und Nöte verbunden.“

 

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In „Betriebsrat Intern" 13 / 2014:


„Verhandeln: Nicht auf die Scharfmacher hören?“

 

Exklusivinterview mit:

Klaus Wittig, Betriebsrat ei ThyssenKrupp Steel urope, Standort Duisburg-Hamborn: „Wenn keine brauchbaren Angebote auf den Tisch kommen, dann fliegt hier der Riemen von der Orgel.“

 

 

 

Zum vollen Wortlaut des Interviews geht es hierlang.

Marco Nörenberg. Foto: NAG
Marco Nörenberg. Foto: NAG

In „Betriebsrat Intern" 14 / 2014:


 

Zwei Gewerkschaften? Warum nicht?"


Exklusivinterview mit:

Marco Nörenberg, NAG und Betriebsrat ERGO Hamburg:



„Monopole habe sich - außer für die Monopolisten - in der Wirtschaft noch nie vorteilhaft ausgewirkt."




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Daniel Schmidt. Foto: ver.di
Daniel Schmidt. Foto: ver.di

In „Betriebsrat Intern" 14 / 2014:


 

Zwei Gewerkschaften? Das geht nicht gut!"


Exklusivinterview mit:

Daniel Schmidt, ver.di und stv. Betriebsratsvorsitzender Generali Hamburg:



„ver.di hat zu keiner Zeit einen Monopolanspruch erhoben und wird das auch in Zukunft nicht tun."




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Andreas Pagel. Foto: Marina Oehlerking
Andreas Pagel. Foto: Marina Oehlerking

In „Betriebsrat Intern" 15 / 2014:


„Vertrauensarbeitsort: Ein Gewinn für die Beschäftigten?"


Exklusivinterview mit:

Andreas Pagel, Vorsitzender des Gesamtbetriebsrats

 von Microsoft Deutschland:

 

„Wir halten es für besser, als Gesamtbetriebsrat selbst mit der Geschäftsführung auf Augenhöhe zu verhandeln, und würden dieses Mandat keine Dritten überlassen wollen."




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